강남구도시관리공단(이사장 양승미)은 ESG 혁신문화 조성을 목표로 한 학습조직 운영의 성과를 발표하며 사회적 책임과 혁신적 비전을 강조하였다고 밝혔습니다.

이번 학습조직 운영은 총 15개의 연구 주제에 관하여 총 60여명이 참여하여 ESG와 연계된 혁신사업 발굴에 집중했으며, 총 45회의 연구 모임을 통해 의미 있는 결과를 도출하였습니다.

양승미 이사장은 “ESG 혁신문화 조성을 위해 모든 직원이 협력하여 큰 성과를 이뤘다”며, “앞으로도 지역사회와 함께 성장하며 지속 가능한 미래를 만들어 가겠다”고 전했습니다.